“人力资源服务”行业上市公司，收藏再看！（2024/3/13）

人力资源服务行业上市公司有：

科锐国际（300662）：公司2022年实现营业收入90.92亿元，同比增长29.69%；归属母公司净利润2.91亿元，同比增长15.11%；扣除非经常性损益后归属母公司所有者的净利润为2.35亿元，同比增长11.68%。

国内人力资源服务业快速发展，服务产品日益丰富，服务能力进一步提升，服务体系基本形成。

近30日股价上涨9.75%，2024年股价下跌-10.35%。

北京人力（600861）：2022年实现营业收入4.84亿元，同比增长-30.62%；归属母公司净利润-2.15亿元，同比增长-238.59%；扣除非经常性损益后归属母公司所有者的净利润为-2.01亿元，同比增长-188.7%。

2023年4月，公司完成置入资产北京外企100%股权。交易完成后，公司主营业务变更为人力资源服务，包括人事管理服务、薪酬福利服务、业务外包服务、招聘及灵活用工服务等。作为专业的人力资源综合解决方案提供商，北京外企能够以优质的服务与先进的技术，为各类客户提供全方位的人力资源综合解决方案。北京外企一直深耕人力资源服务行业，业务涵盖人事管理服务、薪酬福利服务、业务外包服务、招聘及灵活用工服务等多重领域。目前，北京外企为来自上百个国家和地区的数万家客户、数百万名中外人才提供专业服务，服务的客户涵盖了互联网、金融、医药、能源、汽车、制造、零售等众多领域。

近30日北京人力股价上涨18.04%，最高价为20.68元，2024年股价上涨9.38%。

润和软件（300339）：2022年报显示，润和软件实现营业收入29.75亿，同比增长7.82%；净利润1.05亿元，同比增长-40.18%。

公司经营计算机软、硬件的研发，相关产品的销售以及售后综合技术服务自营和代理各类商品及技术的进出口业务计算机网络系统集成，楼宇智能化系统工程的设计、施工、安装通信终端设备制造工业自动控制系统装置制造。网络文化经营一般项目人力资源服务。

润和软件在近30日股价上涨12.28%，最高价为26.23元，最低价为21.82元。当前市值为201.73亿元，2024年股价下跌-2.57%。

科蓝软件（300663）：公司2022年实现营业收入11.76亿元，同比增长-9.42%；归属母公司净利润2162.13万元，同比增长-42.14%；扣除非经常性损益后归属母公司所有者的净利润为1705.29万元，同比增长-49.01%。

公司主营开发、生产电脑软硬件、网络产品技术咨询、技术服务及售后维修服务销售自产产品货物进出口、技术进出口、代理进出口人力资源服务。

在近30个交易日中，科蓝软件有13天下跌，期间整体下跌6.05%，最高价为14.11元，最低价为12.5元。和30个交易日前相比，科蓝软件的市值下跌了3.37亿元，下跌了6.05%。

外服控股（600662）：2022年实现营业收入146.64亿元，同比增长28.02%；归属母公司净利润5.46亿元，同比增长2.76%；扣除非经常性损益后归属母公司所有者的净利润为4.54亿元，同比增长-1.13%。

公司本是上海出租车行业龙头企业，上海外服拟借壳上市，目前国内人服赛道处于黄金发展期，上海外服为国内人事代理、薪税福利领域领先的老牌人服机构，若重组上市成功，强生控股主业将由出租汽车服务变更为人力资源服务，A股有望迎来人力资源行业第二股，上市公司主业变更后将会得到价值重估。

近30日外服控股股价上涨6.29%，最高价为5.16元，2024年股价下跌-0.63%。

ST鹏博士（600804）：2022年实现营业收入37.05亿元，同比增长-6.25%；归属母公司净利润-4.53亿元，同比增长61.2%；扣除非经常性损益后归属母公司所有者的净利润为-8.41亿元，同比增长61.84%。

回顾近30个交易日，ST鹏博士股价下跌9.65%，最高价为3.95元，当前市值为56.69亿元。