[最新概念股]人力资源服务概念股一览，2022年人力资源服务龙头概念股有哪些

人力资源服务概念股一览，2022年人力资源服务龙头概念股有哪些

南方财富网 2022/03/22 03:51:09

2022年人力资源服务概念股有：

1、科锐国际：拟1420万美元增资香港AP及200万元投资设立全资子公司赤峰科之锐人力资源服务有限公司。

从近五年营收复合增长来看，近五年营收复合增长为51.31%，过去五年营收最低为2016年的8.68亿元，最高为2020年的39.32亿元。

回顾近7个交易日，科锐国际有4天上涨。期间整体上涨1.11%，最高价为46元，最低价为49.19元，总成交量766.96万手。

2、外服控股：公司本是上海出租车行业龙头企业，上海外服拟借壳上市，目前国内人服赛道处于黄金发展期，上海外服为国内人事代理、薪税福利领域领先的老牌人服机构，若重组上市成功，强生控股主业将由出租汽车服务变更为人力资源服务，A股有望迎来人力资源行业第二股，上市公司主业变更后将会得到价值重估。

从近五年营收复合增长来看，近五年营收复合增长为-12.83%，过去五年营收最低为2020年的27.01亿元，最高为2016年的50.05亿元。

近7个交易日，外服控股下跌5.21%，最高价为6.07元，总市值下跌了7.24亿元，2022年来下跌-18.89%。

3、德生科技：拟以9180万元收购互联网人力资源服务平台金色华勤51%的股权。

从近五年营收复合增长来看，近五年营收复合增长为9.64%，过去五年营收最低为2016年的3.43亿元，最高为2020年的5.62亿元。

回顾近7个交易日，德生科技有4天下跌。期间整体下跌9.02%，最高价为17.41元，最低价为19.58元，总成交量8758.66万手。

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